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強(qiáng)化全員培訓(xùn)，全方位實(shí)施員工素質(zhì)工程

發(fā)布時(shí)間：

2011-11-01

湖北澳利龍員工崗前培訓(xùn)

　　為了提高員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，全方位實(shí)施公司員工素質(zhì)工程，公司于2011年11月1日上午8點(diǎn)30分，在公司食堂對(duì)新入職員工進(jìn)行了為期半天的崗前培訓(xùn)，此次參加培訓(xùn)人數(shù)達(dá)110人。此次培訓(xùn)內(nèi)容包括企業(yè)文化、公司管理制度、人力資源管理、員工行為規(guī)范、6S現(xiàn)場(chǎng)管理、產(chǎn)品防護(hù)等6個(gè)方面的知識(shí)。目的是幫助公司新入職員工能明確其崗位職責(zé)，熟悉公司的各項(xiàng)管理規(guī)定，進(jìn)一步加深對(duì)自身崗位的理解以及對(duì)自我工作目標(biāo)的設(shè)定，確保能以最快的速度和最佳的狀態(tài)投入到新的崗位。

　　首先，人力資源部長(zhǎng)向大家做了培訓(xùn)前動(dòng)員，要求大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)、及時(shí)消化、做到學(xué)以致用，快速掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。隨后，公司辦公室主任進(jìn)行了公司的各項(xiàng)管理制度的培訓(xùn)，明確了作為一名澳利龍員工應(yīng)具備的基本素質(zhì)和能力，要求大家做到“事事關(guān)已，好好學(xué)習(xí)”，要求大家把公司制度放在心中、把公司利益放在心中、把他人感受放在心中，愉快工作、幸福生活；外包車(chē)間主任針對(duì)產(chǎn)品防護(hù)問(wèn)題從環(huán)境、車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)、人員衛(wèi)生幾個(gè)方面入手，向廣大員工傳授了相關(guān)的衛(wèi)生防護(hù)知識(shí)及措施，并強(qiáng)調(diào)了各個(gè)生產(chǎn)加工流程應(yīng)注意的事項(xiàng)；車(chē)間品控部主管講授了“6S”現(xiàn)場(chǎng)管理的相關(guān)知識(shí)。人力資源部長(zhǎng)向員工介紹了公司的發(fā)展歷程，并對(duì)公司的人事管理制度及相關(guān)知識(shí)進(jìn)行了全方位的講解。整個(gè)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)安靜有序，所有員工都做到了仔細(xì)聽(tīng)講解、認(rèn)真記筆記。

　　據(jù)員工反映，此次的培訓(xùn)安排合理、內(nèi)容緊湊。雖然僅用了半天的時(shí)間，但培訓(xùn)內(nèi)容切合實(shí)際且全面，讓他們?cè)鲞M(jìn)了對(duì)公司的了解和對(duì)自身崗位的認(rèn)識(shí)，業(yè)務(wù)知識(shí)水平也得到了增強(qiáng)和提升。大家紛紛表示：要以此為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷提高自身業(yè)務(wù)技能和道德素質(zhì)，為日后開(kāi)展各項(xiàng)工作做好準(zhǔn)備。公司人力資源部表示，以后將會(huì)繼續(xù)展開(kāi)各種形式的培訓(xùn)，將“員工素質(zhì)工程”工作不斷引向深入。